Variosystems AG

Ihre Aufgaben Beratung der Kunden bezüglich Teststrategie und optimalem Design der Leiterplatte Erstellen von Test Engineering Offerten Erstellung und Inbetriebnahme von Programmen für unsere Testsysteme (Funktionstest, ICT, Flying Probe, JTAG Boundary Scan, HASS Temperaturtests) Aufbereitung der Daten für den Adapterbau und Realisierung von Zusatzhardware Dokumentation der ausgeführten Arbeiten in Form von Stromlaufplänen, Verdrahtungslisten etc. Entwicklung und Realisierung von anwendungsspezifischer Testsoftware Internationale Zusammenarbeit mit den anderen Variosystems Standorten

Ihre Aufgaben Verantwortung Netzwerktechnik des Produktionsnetzwerkes am Standort CH Windows - Client Serveradministration Verantwortlich Backups im Produktionsnetzwerk Verwaltung Windows-Clients im Produktionsumfeld (AD, WSUS, Endpointsecurity) Dokumentation IT Umgebung im verantwortlichen Bereich Entgegennahme und Lösung von Störungsmeldungen im Ticketsystem (1st level Support) Verwalten von Zugängen zu Produktion Equipment für Servicetechniker (Firewall) Monitoring / Fehler Handling von Schnittstellen innerhalb des Produktionsnetzwerkes

Ihre Aufgaben Entwicklung und Realisierung der Teststände und neuer Systeme Erstellung und Inbetriebnahme der Testsoftware für unsere Teststände (Funktionstest, In Circuit Test, Boundary Scan, ...) Entwicklung und Realisierung von anwendungsspezifischer Testsoftware und Zusatzhardware Beratung der Kunden hinsichtlich optimalem Design der Leiterplatte und Teststrategie inkl. Kostenabschätzung Technische Hilfestellung für unsere Junior Mitarbeiter Schulung und Weitergabe von Know-how Internationale Zusammenarbeit mit den anderen Variosystems Standorten

Ihre Aufgaben Sie stellen die Bereitschaft des Maschinenparks in Operations Steinach sicher in Bezug auf Termine, Wirtschaftlichkeit und Ökologie Wartung, Inspektion, Instandhaltung und Verbesserung Instandsetzung der SMT-Linien und THT-Anlagen (SIPLACE, EKRA, SMT-Reflowöfen, ERSA-Selektiv, …) Sie überwachen die Prüf- und Messmittel und sorgen für eine termingerechte Abwicklung Sie übernehmen selbst gewisse Prüfungen

Deine Aufgaben Verantwortlich für den Beschaffungsprozess von der Vorbereitung bis zum Projektabschluss von elektronischen Bauteilen Durchführen von Werteanalysen und Materialvorkalkulationen für bestehende und neue Projekte Projektteammitglied zwischen Einkauf, Projektmanagement, Planung und New Product Introduction Organisation, Aufteilung und Überwachung der Projektbezogenen Warengruppenbeschaffung Durchführung von Marktanalysen Bewerbung und Auswahl von Lieferanten Anpassen und aktualisieren der Stammdatenpflege Optimierung von Einkaufs-KPI

Deine Aufgaben Beraten und betreuen bestehender und neuer Kunden und Märkte Verantwortlich für den gesamten zugeteilten Kundenkreis vom Erstkontakt, Anfragen, der Angebotserstellung über die Auftragserteilung bis zur Auslieferung Projektmanagement Zuständig für den After Sales-Service im zugeteilten Kundenkreis Planen und Durchführen von Kundenbesuchen und Meetings

Deine Aufgaben Mitarbeit im «Customer Success Team» mit gemeinsamer Kundenbetreuung und –entwicklung Projektbetreuung im Innendienst Auftragsüberwachung / Disposition Planung Erstellen von Kalkulationen und Offerten Betreuung von Reklamationen und Reparaturen Schnittstellenfunktion zwischen Kunde und internen Funktionen Kommerzielle und teilweise technische Kundenbetreuung Allgemeiner Verkaufssupport und administrative Aufgaben

Ihre Aufgaben Prozessentwicklung und Optimierung bestehender und neuer Prozesse Fachliche Unterstützung der Prozessfachleute in den Fachabteilungen Unterstützung von Neuprojekten (Leiterplattenbestückung SMT & THT, Conformal Coating) in der Industrialisierung vom Prototyp bis zur Serie Unterstützende Funktion zur Effizienzsteigerung in der Fertigung Pflege von Stammdaten, Stücklisten und Arbeitsplänen im ERP und MES System Koordination der innerbetrieblichen Aktivitäten, Fachabteilungen Interne und externe technische Unterstützung

Ihre Aufgaben Eigenverantwortliches Leiten von Industrialisierungsprojekten (Leiterplattenbestückung SMT & THT, Gerätebau) vom Prototyp bis zur Serie (NPI) Pflege von Stammdaten, Stücklisten und Arbeitsplänen im ERP System (SAP) Koordination der innerbetrieblichen Aktivitäten, Fachabteilungen Sicherstellen der Qualitätsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit der Qualitätsabteilung Interne und externe technische Unterstützung

Deine Aufgaben In dieser Rolle bist Du verantwortlich für die gesamte Payroll für über 400 Mitarbeitende an mehreren Standorten in der Schweiz inklusive aller Vorbereitungs- und Nachfolgeaufgaben (Absenzen/Zeitwirtschaft, SAP-Datenpflege etc.). Du erstellst die Jahresabschlüsse und Abrechnungen der Sozialversicherungen, einschliesslich der Pensionskasse und Quellensteuer und bist zentraler Ansprechpartner für interne und externe Stellen, darunter Mitarbeitende, Führungskräfte, Ämter und Versicherungen. Prozessoptimierung und -automatisierung, allgemeine Personaladministration sowie die Abwicklung von Versicherungsfällen fallen ebenfalls in Deinen Verantwortungsbereich. Im Bereich Compensation steuerst Du die jährliche Lohnrunde in enger Abstimmung mit dem Head of HR Schweiz, berätst die Fachbereiche zum Thema Lohnentwicklung und führst externe Lohnbenchmarks durch. Du gestaltest unser Benefitsangebot und entwickelst es fortlaufend weiter. Dabei wählst Du passende Partner und Angebote aus, organisierst Info-Veranstaltungen zu verschiedenen, relevanten Themen (z.B. Gesundheitsmanagement, Pensionskasse) und wertest Rückmeldungen aus der Belegschaft aus, um unsere Arbeitgeberattraktivität nachhaltig sicherzustellen.

Deine Aufgaben Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unser Lehrlingswesen (aktuell 18 Lernende) am Standort Steinach und stellst sicher, dass wir die passenden Talente finden und auswählen, die wir für die Zukunft von Variosystems benötigen. Dabei analysierst Du gemeinsam mit den Fachbereichen den künftigen Bedarf sowie die erforderlichen Kompetenzen. Du leitest den Rekrutierungs- sowie den Onboardingprozess und bist während der gesamten Ausbildungszeit die Hauptansprechperson für die Lernenden. Du planst die Lehrlingseinsätze gemeinsam mit den Fachbereichen, organisierst Events, vertrittst Variosystems bei externen Lehrlingsveranstaltungen und sorgst bereits frühzeitig für einen reibungslosen Übergang in eine permanente Anstellung nach erfolgreichem Abschluss. Der zweite Schwerpunkt dieser Stelle liegt auf dem Thema Talent Acquisition. In enger Zusammenarbeit mit dem Head of HR Schweiz leitest Du erfolgreiche und nachhaltige Employer Branding Initiativen , bist für unsere Job Postings sowie das Bewerbermanagement verantwortlich, begleitest die Fachbereiche bei der Durchführung der Interviews und unterstützt schliesslich bei dem Onboarding neuer Mitarbeitender. Da wir mit drei Personen ein kleines Team sind, packst du auch bei den folgenden Themen tatkräftig mit an: Beratung und Unterstützung bei allgemeinen HR-Fragen von Mitarbeitenden und Führungskräften, Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung bestehender Personalprozesse, allgemeine Personaladministration/Systempflege sowie Mitarbeit in spannenden HR-Projekten.

Deine Aufgaben Es erwarten Dich verschiedene interessante Aufgabengebiete mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Deine Tätigkeiten sind: Betreuung strategischer Kunden, Verantwortung über die gesamten Kundeprojekte von der Anfrage bis zur Serieneinführung, Kundenkontakt, Ansprechpartner für die Produktion, Koordination der kompletten Produktionseinführung, Überwachung der Qualität der elektronischen und elektromechanischen Baugruppen mit unserem internen QM-Manager. Einbringen und Umsetzen von Neuerungen und Verbesserungs-vorschlägen rundet das vielseitige und interessante Aufgabenprofil ab.