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80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobführst du das Hauptbuch und erstellst die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und Swiss GAAP FERübernimmst du die Leitung des Teams Hauptbuchhaltung und bist die Stellvertretung des Leiters Rechnungswesenoptimierst du Prozesse und interne Kontrollen im Rechnungswesenarbeitest du aktiv mit an der Weiterentwicklung von SAP S/4HANA Public Cloud (FI/CO) und kümmerst dich um Schnittstellen und kleinere Anpassungenerstellst du Reports, Analysen und Entscheidungsgrundlagen für das Managementbringst du dich in Projekte ein, z. B. bei Digitalisierung, Prozessoptimierung oder SystemmigrationDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen hast (eidg. Fachausweis oder vergleichbar)du über mehrjährige Berufserfahrung im Accounting sowie Führungserfahrung verfügstdu die Fähigkeit hast, Teams zu entwickeln, zu motivieren und Veränderungen zu steuerndu Kenntnisse von SAP S/4HANA Public Cloud und Erfahrung mit Digitalisierung / Automatisierung von Finanzprozessendu eine IT-Affinität besitzt und Interesse an Projekten, die Technik und Finanzen verbindendu idealerweise Erfahrungen im ?Customizing" von SAP S/4HANA Public Cloud hastWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Tobias HirschiLeiter RechnungswesenAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

70 %In diesem vielfältigen Jobbist du erste Anlaufstelle am Empfang, betreust Besucher:innen und bedienst die Telefonzentraleverwaltest du Gästebadges, Besucherparkplätze sowie ParkingPay und das ParkingPortalbearbeitest du Anliegen von Abonnent:innen am Schalter und unterstützt beim Einrichten des E-Papersorganisierst du Nachsendungen, führst tägliche Zeitungsablagen und erstellst Seitenstatistikennimmst du Pakete entgegen, meldest sie an und verteilst sie internarbeitest du zu fixen Einsatzzeiten am Dienstag, Mittwoch und Donnerstag (06:55–12:00 Uhr und 13:30–17:00 Uhr) sowie zusätzlich 2–3 Mal pro Monat auch am MontagDu kommst hier zum Ziel, wenndu bereits mehrere Jahre Erfahrung am Empfang oder in einer vergleichbaren Servicefunktion mitbringstdu durch ein freundliches, gepflegtes Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung überzeugstdu sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift hastdu sicher mit Microsoft Office arbeitest und eine hohe IT-Affinität mitbringstdu flexibel, belastbar und mit Freude im Team arbeitestdu selbstständig, verantwortungsbewusst und mit einer klaren «Hands-on»-Mentalität agierstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Paul WeidenhammerLeiter Immobilien und Facility ManagementAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Joblayoutest du redaktionelle Seiten den Tageszeitungen von CH Media und sorgst für eine ansprechende und leserfreundliche Gestaltungplatzierst du anhand des redaktionellen Tagesprogramms Texte, Bilder und Grafiken auf die Seitenarbeitest du eng mit der Redaktion zusammen und optimierst Textlängen sowie ArtikeltitelDu kommst hier zum Ziel, wenndu gute Kenntnisse in Desktop Publishing mitbringst und idealerweise über Erfahrung mit einem Print-Redaktionssystem verfügstdu ein Auge für gute Gestaltung und einen sicheren Umgang mit der deutschen Sprache hastdu auch unter Druck genau und selbständig arbeitest und du bereit bist für Abend- und teilweise WochenendeinsätzeWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Yvonne StadlerLeiterin Produktion St. GallenAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du während drei bis sechs Monaten einen spannenden Einblick in den journalistischen Alltag der Appenzeller Zeitungrecherchierst und schreibst du über gesellschaftliche, politische und kulturelle Themen aus Appenzell Innerrhoden und Ausserrhodenarbeitest du konvergent für Online und Print und lernst unterschiedliche Darstellungsformen kennenhast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und selbstständig umzusetzenwirst du von erfahrenen Journalist:innen begleitet und im Redaktionsalltag unterstütztDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine gute Allgemeinbildung mitbringst und dich für das regionale, nationale und internationale Geschehen interessierstdu Freude am Schreiben hast und mit stilsicherem Deutsch überzeugstdu im besten Fall bereits erste Erfahrungen im journalistischen Arbeiten gesammelt hast </lidu kommunikationsfreudig bist, gerne recherchierst und hartnäckig an Themen dranbleibstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Jürg AckermannBlattmacher / Stv. Chefredaktor+41 71 27 27 260juerg.ackermann@chmedia.chAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du während drei bis sechs Monaten einen spannenden Einblick in den journalistischen Alltag des St. Galler Tagblattsrecherchierst und schreibst du über gesellschaftliche, politische und kulturelle Themen aus der Ostschweizarbeitest du konvergent für Online und Print und lernst unterschiedliche Darstellungsformen kennenhast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und selbstständig umzusetzenwirst du von erfahrenen Journalist:innen begleitet und im Redaktionsalltag unterstütztDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine gute Allgemeinbildung mitbringst und dich für das regionale, nationale und internationale Geschehen interessierstdu Freude am Schreiben hast und mit stilsicherem Deutsch überzeugstdu im besten Fall bereits erste Erfahrungen im journalistischen Arbeiten gesammelt hastdu kommunikationsfreudig bist, gerne recherchierst und hartnäckig an Themen dranbleibstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Jürg AckermannBlattmacher / Stv. Chefredaktor+41 71 27 27 260juerg.ackermann@chmedia.chAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du während drei bis sechs Monaten einen spannenden Einblick in den journalistischen Alltag der Wiler Zeitungrecherchierst und schreibst du über gesellschaftliche, politische und kulturelle Themen aus Wil und der Regionarbeitest du konvergent für Online und Print und lernst unterschiedliche journalistische Darstellungsformen kennenhast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und selbstständig umzusetzenwirst du von erfahrenen Journalist:innen begleitet und im Redaktionsalltag unterstütztDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine gute Allgemeinbildung mitbringst und dich für das regionale, nationale und internationale Geschehen interessierstdu Freude am Schreiben hast und mit stilsicherem Deutsch überzeugstdu im besten Fall bereits erste Erfahrungen im journalistischen Arbeiten gesammelt hastdu kommunikationsfreudig bist, gerne recherchierst und hartnäckig an Themen dranbleibstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Jürg AckermannBlattmacher / Stv. Chefredaktor+41 71 27 27 260juerg.ackermann@chmedia.chAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.