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100% befristet auf 1 Jahr In diesem vielfältigen Job recherchierst du nach Produktneuheiten und Themen in Zusammenarbeit mit der Redaktion verfasst und redigierst du Texte bereitest du Online- und Social Media-Content auf nimmst du an verschiedenen Events und Messen teil pflegst du Kontakte mit Kund/innen und Designstudios Du kommst hier zum Ziel, wenn du Journalismus, Kommunikation, Innenarchitektur, Design (o.ä.) studierst oder bereits ein solches Studium abgeschlossen hast dich Design, Innenarchitektur und die Kreativwirtschaft Schweiz interessiert du eine Affinität fürs Schreiben hast du eine motivierte, flexible und mitdenkende Person bist, die gerne in Zusammenarbeit mit der Redaktion unserem Magazin spannenden Inhalt verleiht und interessante Fachthemen beleuchtet selbstständiges Arbeiten zu deinen Stärken gehört und du es schätzt, in einem engagierten und kreativen Team zu arbeiten du Englischkenntnisse mitbringst, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

50-100% In diesem vielfältigen Job produzierst du Zeitungsseiten für unsere Nordwestschweizer Tageszeitungen übernimmst du die Verantwortung für einen optimalen optischen und inhaltlichen Auftritt stellst du die Qualitätssicherung durch die verschiedenen Produktionsstufen sicher Du kommst hier zum Ziel, wenn du über mehrjährige Berufserfahrung bei einer Tageszeitung verfügst eine journalistische Denkweise und stilsichere Sprachkenntnisse zu deinen Stärken gehören du sehr gute Kenntnisse in den Redaktionssystemen WoodWing und InDesign mitbringst dir das Tempo einer Tageszeitung vertraut ist und unregelmässige Arbeitszeiten samt periodischen Abend- und Wochenendeinsätzen deinem Lebensrhythmus entsprechen du auch in zeitkritischen Situationen selbständig und präzis arbeitest Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.

80 – 100% Deine Aufgaben In diesem vielfältigen Job übernimmst du das Design und die Realisation von ICT-Netzwerk-Services für den operativen Betrieb in heterogenen Umgebungen gehören Analysen von neuen Technologien für den betrieblichen Einsatz und das Erstellen von Netzwerk-Topologien zu deinem spannenden Tätigkeitsgebiet kümmerst du dich um das Lokalisieren, Eingrenzen und Beheben von komplexen Störungen arbeitest du mit verschiedenen Stakeholdern aus Business und Corporate ICT zusammen und arbeitest aktiv bei Projekten mit Du kommst hier zum Ziel, wenn du mehrjährige Berufserfahrung im technischen und Engineering Umfeld in IT-Unternehmensnetzwerken hast und du motiviert bist, im Betrieb und Aufbau bedeutend mitzuwirken du Netzwerk-Zertifizierungen und eine Affinität für die IT-Sicherheit mitbringst du durch deine logisch-abstrakte sowie analytische Denkweise überzeugst und dich als Experte darin siehst, neue Lösungen zu realisieren du ein kommunikativer Teamplayer bist, der sich im Umgang mit anderen konstruktiv zeigt Als Verstärkung mit Fokus auf den effizienten und stabilen Betrieb unseres Unternehmens suchen wir nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit in unserer ICT-Organisation. Es erwartet dich eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Medienbranche auf Basis unserer ICT-Strategie 2023+. In dieser Ausgangslage hast du die Möglichkeit, die ICT in den nächsten Jahren über alle Bereiche des Unternehmens zusammen mit den Fachbereichen neu zu gestalten und zu bebauen. Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht dir Sven Suter, Leiter ICT Operations & Content Services, unter T: +41 58 200 41 01, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100% In diesem vielfältigen Job stellst du die Überwachung des laufenden Applikationsbetriebs sicher koordinierst und überwachst du Tätigkeiten, die der Verfolgung der Verfügbarkeit, Wiederherstellbarkeit, Leistung und Ressourcenverbrauch der Applikation dient informierst du die Applikations-Nutzer über Störungen, applikatorische Meldungen und geplante Unterbrüche analysierst und behebst du applikatorische Störungen und Fehler und stellst Umgehungslösungen bereit. berätst und unterstützt du die Anwender in den Bereichen Applikations- und Prozesshandhabung erstellst du kundenspezifische Auswertungen sowie Statistiken arbeitest du bei der Implementierung von Applikations-Releases mit (Spezifikation, Test und Rollout) bis du zuständig für das Erstellen, Aktualisieren, Pflegen und Verwalten von Dokumentationen wie z.B. Betriebshandbuch, Benutzerhandbuch und Anleitungen koordinierst du die Weiterentwicklung von Applikationen durch Aufnehmen von Fachanforderungen, Erstellen von Lösungskonzepten und Erarbeiten von Release-Vereinbarungen bringst du dein Know how auch in Projektarbeiten ein Du kommst hier zum Ziel, wenn du eine abgeschlossene Berufsausbildung EFZ mit Weiterbildungen oder ein abgeschlossenes HF- oder FH-Studium hast du sehr gute Informatikkenntnisse ausweist und gute Kenntnisse über die gängige Officesoftware, Datenhaltung sowie Datenbank deine Denkweise analytisch, konzeptionell und prozessorientiert ist dein Deutsch in Wort und Schrift stilsicher ist eine hohe Kundenorientierung eine Selbstverständlichkeit für dich darstellt du idealerweise Erfahrung im Umgang mit Ticketing Tools und ITIL-Kenntnisse mitbringst – das ist ein Plus, aber kein Muss Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100% 6-12 Monate In diesem vielfältigen Job verarbeitest du Videomaterial und Newsgeschichten von Tele M1, bereitest diese mit Adobe Premiere Pro CC auf und distribuierst diesen Content über unsere digitalen Kanäle kümmerst du dich um das Social Media Management und stehst mit der Community im Kontakt informierst und unterhältst du die Tele M1-Community mit den wichtigsten News in Form von Newsvideos und Instagram-Stories bringst du dich aktiv bei der Themenfindung im Redaktionsalltag mit ein und arbeitest eng mit der Tele M1- und der ArgoviaToday-Redaktion zusammen erstellst du Reportings und beobachtest aktiv die Entwicklung der Social Media Kanäle von Tele M1 leistest du nach Bedarf teilweise auch Einsätze in den Redaktionen der Partnersender TeleZüri in Zürich und TeleBärn in Bern Du kommst hier zum Ziel, wenn du eine erste Berufsausbildung oder einen Maturitätsabschluss hast, ein Bachelor-Abschluss ist ein Plus du sattelfeste Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse hast du ein Profi in Sachen Instagram und Facebook bist und die aktuellen Social-Media-Trends im Auge hast Social Media dein Leben ist und du täglich aktiv auf Social Media unterwegs bist und weisst wie du Content für die verschiedenen Plattformen attraktiv und zielgruppengerecht aufbereitest du gerne kreativ arbeitest und deine eigenen Ideen für Social-Media-Content einbringst du eine offene, aufgeweckte Person bist, Interesse am täglichen Newsgeschehen hast und den Kanton Aargau kennst und weisst was die Region beschäftigt du exakt arbeitest, organisiert bist und eine schnelle Auffassungsgabe hast Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten für dich selbstverständlich sind du idealerweise Grundkenntnisse in Adobeanwendungen wie Photoshop und Premiere Pro hast du bereit bist, unregelmässige Arbeitseinsätze zu leisten, auch an Wochenenden oder nach Feierabend du einen Führerschein Kat. B hast Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100% In diesem vielfältigen Job steuerst du unternehmensweite Entwicklungs- und Umsetzungsprojekte im Medienbereich in enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern unterstützt du bei Effizienzprogrammen und der PMO-Führung arbeitest du mit bei strategischen Projekten für unsere Unternehmensleitung übernimmst du die Koordination und Qualitätssicherung bei der Projektumsetzung und bei Prozessanpassungen führst du Analysen und konzeptionelle Aufbereitungen von entscheidungsrelevanten Themen durch erstellst du Ad-hoc-Analysen für unsere Unternehmensleitung Du kommst hier zum Ziel, wenn du einen Bachelorabschluss in Wirtschaft (BWL), oder eine äquivalente Weiterbildung mitbringst. Es führen jedoch viele (Ausbildungs-) Wege zu uns, auch wenn du einen anderen Weg gegangen bist, schauen wir uns deine Bewerbung sehr gerne an du von Vorteil bereits Erfahrung als Projektmanager oder in einer Unternehmensberatung sammeln konntest du die Fähigkeit hast, Analysen, Strategien und Konzepte stufengerecht für verschiedene Stakeholder aufzubereiten du ein vernetztes Denken aufweist und versiert im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern bist dich eine ausgeprägte Selbstinitiative mit hoher Ausdauer und Durchsetzungsfähigkeit ausmacht Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. true Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100% In diesem vielfältigen Job unterstützt du den Betrieb und die Weiterentwicklung der zentralen DataInfrastruktur (Windows Server, Active Directory, M365, Azure) betreibst, steuerst, überwachst und wartest du ICT-Services für den operativen Betrieb in heterogenen Umgebungen lokalisierst du komplexe Störungen, grenzt diese ein und behebst sie arbeitest du mit verschiedenen Stakeholdern aus Business und Corporate ICT zusammen bringst du dich aktiv in Projekte ein zur Einführung neuer Betriebs- und Anwendungssoftware Du kommst hier zum Ziel, wenn du eine abgeschlossene Informatik-Berufslehre oder ein Informatik-Studium mitbringst du täglich deine sehr guten Fachkenntnisse in der Bereichen Windows System Engineering, Active Directory, Windows Server und Backup unter Beweis stellen willst. Ein grosses Plus aber kein Muss sind aktuelle Zertifizierungen in den genannten Gebieten. du durch eine logisch-abstrakte sowie analytische Denkweise überzeugst und dich als Experte darin siehst, neue Lösungen zu realisieren du ein kommunikativer Teamplayer bist, der seinen Beitrag zu einer konstruktiven Zusammenarbeit leistet Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. true Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100% In diesem vielfältigen Job steuerst du den vollständigen Recruiting Prozess für deine Vakanzen im gesamten vielfältigen CH-Media-Universum und stellst eine exzellente Candidate Journey sicher freuen sich die Führungskräfte auf dich als interner Hiring Sparring Partner und deine kompetente Beratung in allen Themen der Personalgewinnung nutzt und analysierst du Sourcing Kanäle und baust einen nachhaltigen Talent Pool auf entwickelst du in Projekten den Bereich Talent Acquisition weiter (z.B. Active Sourcing & Pooling, Digitalisierung, Analytics, Prozessoptimierung etc.) sind ein kreativer Kopf und 'out-of-the-box' Ideen für das Thema Employer Branding gefragt (z.B. Hochschulmarketing, Social Media etc.) bist du als wichtiger Teil unseres vielseitigen HR-Teams auch in übergreifenden Themen und Projekten involviert und trägst zur Entwicklung des HR-Teams bei Du kommst hier zum Ziel, wenn du einen Abschluss auf Tertiärstufe in einem relevanten Bereich wie z.B. Business Administration, BWL, Psychologie, HR, etc. mitbringst deine Positionen der letzten Jahre unserer Rolle ähnlich sind (Inhouse Recruiter Erfahrung von Vorteil) du für die Themen Recruiting, Active Sourcing, Pooling, Candidate Relationship Management und Employer Branding brennst Active Sourcing deine Welt ist und du dich als versierter LinkedIn Recruiter verstehst die operative Rekrutierung sowie die Weiterentwicklung und Mitgestaltung des Bereiches Talent Acquisition dein Herz höherschlagen lassen du in der Schweiz verwurzelt bist und dich in Deutsch (mündlich und schriftlich) ausgezeichnet ausdrücken kannst dich (digitale) Recruiting-Trends interessieren, du gut vernetzt bist und du schnell Zugang zu anderen Menschen findest Selbstständigkeit, Proaktivität, Begeisterungsfähigkeit und eine humorvolle Art zu deinen Eigenschaften zählen Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80-100% In diesem vielfältigen Job berichtest du u.a für die Aargauer und Solothurner Zeitung über aktuelle Wirtschaftsereignisse in der Region, stellst Zusammenhänge her und zeigst die Hintergründe auf recherchierst du, führst Interviews, schreibst Porträts und kommentierst aktuelle Ereignisse hast du Kontakt zu relevanten Ansprechpartnern spürst du konsumentennahe Themen auf, welche die Menschen in der Region bewegen und kannst diese der Leserschaft erklären Du kommst hier zum Ziel, wenn du über ein gutes Verständnis für die wirtschaftlichen Zusammenhängen verfügst du bereit bist, dich in ein vielfältiges Wirtschaftsgebiet einzuarbeiten dich ein aufstrebendes Startup ebenso interessiert wie die facettenreiche KMU-Landschaft und ein Grosskonzern das Schreiben deine Leidenschaft ist und dies schon erfolgreich unter Beweis gestellt hast du es verstehst, Themen attraktiv aufzubereiten, kritisch zu hinterfragen und originell, anschaulich und klug zu erzählen wir auch bei Sonntags- und Abendeinsätze auf dich zählen können Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100% In diesem vielfältigen Job erwarten dich abwechslungsreiche Wartungs- und Unterhaltsarbeiten in unserer Plattenherstellung (AGFA und Nela), Zeitungsrotationen (KBA-CT) und Versandanlagen (Müller Martini und Ferag) in Absprache mit den Abteilungsleitern bist zu zuständig für die Behebung mechanischer Störungen an allen Produktionsanlagen arbeitest du im 2 Schichtbetrieb mit Früh- und Spätschicht Du kommst hier zum Ziel, wenn du eine Ausbildung als Elektromechaniker oder Polymechaniker mit Schwerpunkt Maschinenbau abgeschlossen hast du über gute EDV-Kenntnisse verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung im Unterhalt eines Produktionsbetriebes verfügst du als kompetenter Ansprechpartner bei Störungen auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst du eine selbständige, sicherheitsbewusste, durchsetzungsstarke, teamorientierte, flexible und aufgeschlossene Persönlichkeit bist Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.

100% In diesem vielfältigen Job wirst du bei uns ab März 2024 während 2 Jahren in verschiedenen Ressorts der CH-Media-Redaktionen tätig sein, dabei die ganze Palette des journalistischen Arbeitens kennenlernen und parallel dazu die Diplomausbildung Journalismus am Medienausbildungszentrum MAZ absolvieren erschliesst du mithilfe deiner Neugierde und Agilität spannende Themengebiete tauchst du voll in eine Region ein und berichtest in allen journalistischen Formen «digital first» sammelst du Erfahrungen in Regionalressorts, am Online-Desk und je nach Möglichkeit in einem Mantelressort Du kommst hier zum Ziel, wenn du Journalist oder Journalistin werden möchtest und bereit bist, mit Herzblut und Einsatz darauf hinzuarbeiten du erste journalistische Erfahrungen vorweisen kannst, gerne recherchierst, kreativ bist und Ideen für Geschichten hast du weisst, dass Journalismus nicht Aktivismus ist – und dass CH Media Journalismus macht du offen auf Leute zugehst, bei deiner Berichterstattung an die Leserinnen und Leser und nicht an deine «Bubble» denkst du eine abgeschlossene Ausbildung auf Stufe Uni / FH oder Matura / Berufsausbildung mitbringst du sehr gute Deutschkenntnisse und ein breites Allgemeinwissen hast und dich das Geschehen in der Welt, in der Schweiz und in deiner Region interessiert Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.

80-100% In diesem vielfältigen Job berichtest du über Aktuelles aus der Region Aargau, stellst Zusammenhänge her und zeigst die Hintergründe auf recherchierst du, führst Interviews, schreibst Porträts und kommentierst aktuelle Ereignisse hast du Kontakt zu relevanten Ansprechpartnern spürst du Themen auf, welche die Menschen in der Region bewegen und kannst diese der Leserschaft erklären Du kommst hier zum Ziel wenn, die Gemeinden rund um Aarau deine Welt sind und du das gesellschaftliche und politische Geschehen kennst das Schreiben deine Leidenschaft ist und dies schon erfolgreich unter Beweis gestellt hast du es verstehst, Themen attraktiv aufzubereiten, kritisch zu hinterfragen und originell, anschaulich und klug zu erzählen du über den Führerschein Kat. B. verfügst und wir bei Sonntags- und Abendeinsätze auf dich zählen können Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.

100% In diesem vielfältigen Job verantwortest du die fachliche und personelle Führung deiner Verkaufsmannschaft erreichst du als engagierte Führungspersönlichkeit die quantitativen sowie qualitativen Ziele am Standort Bern begeisterst du Kunden durch für sie massgeschneiderte und kreative Werbemöglichkeiten. Die Erarbeitung und Umsetzung liegen in deiner Hand pflegst und baust du langjährige Kundenbeziehungen aus geniesst dein persönlicher Kundenstamm die optimale Betreuung und auch neue Kontakte machst du zu Auftraggebenden planst du taktische und strategische Verkaufsinitiativen und realisierst diese führen deine Analysen und die daraus geplanten Massnahmen zu wirtschaftlich erfolgreichen Umsetzungen arbeitest du eng mit anderen Abteilungen zusammen zur Optimierung der Kundenzufriedenheit Du kommst hier zum Ziel, wenn du einen höheren Abschluss im Bereich Marketing / Verkauf mitbringst deine Positionen der letzten Jahre zu unserer Rolle passen regionale Geschäftsumfelder deine Welt sind und du eine digitale Ader aufweist. Ein gutes Netzwerk, idealerweise auch in der Medienbranche, bringen dich noch ein Stück näher dich integriertes kommunikatives Denken und Handeln ausmachen und du zusätzlich ein ausgeprägtes Flair für Zahlen und Daten hast wenn du für Verkaufsaktivitäten brennst, andere mitreissen kannst und die Erfüllung von Zielvorgaben als anspornende Challenge siehst Neugier, Teamspirit, Zuverlässigkeit und Macherqualitäten zu deinen Eigenschaften zählen Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100% Deine Aufgaben Du richtest die Rollenoffsetmaschine manroland Rotoman ein Unter Einhaltung von Qualität und Terminen produzierst du effizient mehrfarbige und anspruchsvolle Drucksachen Die Produktionsfreigabe erteilst du selbstständig und nach unseren Richtlinien Weiter dokumentierst du die Aufträge nach QS-Normen Du übernimmst die Organisation des Teams für einen einwandfreien Produktionsablauf Du führst Unterhalts- und Wartungsaufgaben an der Anlage durch Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Drucktechnologe, idealerweise in der Fachrichtung Rollendruck Du bringst einen Leistungs- und Erfahrungsausweis vorzugsweise im Akzidenzbereich mit Dein ausgeprägtes technisches Verständnis und dein Qualitätsbewusstsein zeichnen dich aus Du bist eine belastbare, verantwortungsbewusste, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus, und du bist bereit für die Arbeit im Schichtbetrieb und an Wochenenden Du zeigst grosse Leidenschaft für moderne Technik und neue Entwicklungen Gute Deutschkenntnisse Einsteigern und begeisterungsfähigen Drucktechnologen aus anderen Fachrichtungen bieten wir die Möglichkeit, sich die Kenntnisse im Rollenoffsetdruck mit entsprechender interner Ausbildung zu erwerben. Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für vorgängige Fragen steht dir Kevin Kaiser, Abteilungsleiter Druck, T: 079 589 30 28, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100% Deine Aufgaben Du steuerst die Arbeitsabläufe an der schweizweit modernsten Versandanlage Du bist für das Einrichten und den reibungslosen und wirtschaftlichen Ablauf der Produktion verantwortlich Du stellst die Produktion und die geforderte Qualität und Quantität sicher Das Einhalten der ISO/swissPSO-Standards ist für dich selbstverständlich Du übernimmst Unterhalts- und Wartungsarbeiten an der Anlage und den peripheren Geräten Du führst ein Schichtteam und erteilst Anweisungen Dein Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Printmedienverarbeiter, Druckausrüster oder Industriebuchbinder Leistungs- und Erfahrungsnachweis im Umgang mit modernsten Produktionsanlagen in einer industriellen Fertigung Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus, und du bist bereit für Einsätze im Schichtbetrieb Du bist eine belastbare, verantwortungsbewusste, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit Du zeigst ausgeprägtes Geschick und Freude an der neuesten Technologie Gute Deutschkenntnisse Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für vorgängige Fragen steht dir Amir Sarcevic, Abteilungsleiter Weiterverarbeitung, T: 078 665 49 22, gerne zur Verfügung.

100% In diesem vielfältigen Job unterstützt du unsere Drucktechnologen in allen Produktionsphasen an den Druckmaschinen und an den Zusatzgeräten bedienst und überwachst du die CtP-Anlage (Computer to Plate) und stellst Druckplatten her versorgst du die Druckanlagen termingerecht mit den notwendigen Betriebsmaterialien (Druckplatten, Farben, Papier usw.) führst du Unterhalts- und Wartungsarbeiten an der CtP-Anlage aus bist du für die Behebung von Produktionsstörungen zuständig Du kommst hier zum Ziel, wenn du dich für neuste Technologien und moderne Fertigungsprozesse begeistern kannst du über eine abgeschlossene technische oder mechanische Ausbildung verfügst, idealerweise im Umfeld der Druckproduktion du ein gutes Verständnis im Umgang mit automatisierten und computergesteuerten Anlagen mitbringst dich ein hohes Mass an Dienstleistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein auszeichnen du selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten auch in hektischen Situationen gewohnt bist du Bereitschaft und Flexibilität für Einsätze im 3- und 4-Schicht-Betrieb zeigst du körperlich fit bist du gut in Deutsch kommunizierst (in Wort und Schrift) Lernwilligen und begeisterungsfähigen Personen aus anderen Berufsrichtungen bieten wir die Möglichkeit, sich die Fachkenntnisse mit entsprechender interner Ausbildung zu erwerben. Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.

80 - 100% In diesem vielfältigen Job gehört die Konzeption, Gestaltung sowie die CI/CD-konforme Umsetzung der Werbe- und Kommunikationsmittel im On- und Offline-Bereich (Mailings, Inserate, Flyer, Newsletter, Webbanner etc.) zu deinen Hauptaufgaben bereitest du Inhalte, insbesondere Bilddateien für unsere Online-Auftritte (Website und Social Media) auf erstellst du diverse Medien und Grafiken (z.B. Merkblätter, Formulare, Anleitungen, Visualisierung von Prozessen, Banner) unterstützt du das Brand Marketing bei Projekten Du kommst hier zum Ziel, wenn du eine Ausbildung als Mediamatiker, Polygraf, Mediengestalter oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert hast du Erfahrung in der Konzeption & Kreation von Marketingaktivitäten mitbringst du routiniert im Umgang mit den Adobe Creative Suite-Programmen (InDesign, Photoshop, Illustrator) bist und Erfahrung mit CMS (CSS und HTML von Vorteil) mitbringst eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein zu deinen Stärken gehören du über sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse verfügst Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. true Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100% In diesem vielfältigen Job wirst du bei uns ab März 2024 während 2 Jahren in verschiedenen Ressorts der CH-Media-Redaktionen tätig sein, dabei die ganze Palette des journalistischen Arbeitens kennenlernen und parallel dazu die Diplomausbildung Journalismus am Medienausbildungszentrum MAZ absolvieren erschliesst du mithilfe deiner Neugierde und Agilität spannende Themengebiete tauchst du voll in eine Region ein und berichtest in allen journalistischen Formen «digital first» sammelst du Erfahrungen in Regionalressorts, am Online-Desk und je nach Möglichkeit in einem Mantelressort Du kommst hier zum Ziel, wenn du Journalist oder Journalistin werden möchtest und bereit bist, mit Herzblut und Einsatz darauf hinzuarbeiten du erste journalistische Erfahrungen vorweisen kannst, gerne recherchierst, kreativ bist und Ideen für Geschichten hast du weisst, dass Journalismus nicht Aktivismus ist – und dass CH Media Journalismus macht du offen auf Leute zugehst, bei deiner Berichterstattung an die Leserinnen und Leser und nicht an deine «Bubble» denkst du eine abgeschlossene Ausbildung auf Stufe Uni / FH oder Matura / Berufsausbildung mitbringst du sehr gute Deutschkenntnisse und ein breites Allgemeinwissen hast und dich das Geschehen in der Welt, in der Schweiz und in deiner Region interessiert Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

40 - 100% In diesem vielfältigen Job bist du für die Produktion und Aufbereitung von Top-Stories und Kurzmeldungen verantwortlich führst du Interviews und verfasst Beiträge mit Teaser/An-Moderation verfasst und präsentierst du Nachrichten-Sendungen stellst du News-Berichte her und unterstützt den News-Desk bist du für die Parlaments-Berichterstattung zuständig übernimmst du Live-Berichterstattung bei grösseren Ereignissen direkt vor Ort Du kommst hier zum Ziel, wenn du über journalistische Berufserfahrung aus Radio, Print, TV oder Online verfügst du versiert im Umgang mit neuen Medien bist du dich für Gesellschaft, Politik, Kultur, Sport und Wirtschaft interessierst du über ein hohes Engagement und Eigenverantwortung verfügst du aus unserem Sendegebiet stammst und dich für unsere Region interessierst du mit unregelmässigen Arbeitszeiten und Wochenenddiensten zurechtkommst du über einen gültigen Führerausweis Kat. B und ein eigenes Auto verfügst Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

60 - 100% In diesem vielfältigen Job bist du mit der Kamera in der Ostschweiz unterwegs und berichtest tagesaktuell recherchierst, filmst, schneidest und vertonst du selbständig TV-Beiträge führst du Interviews mit relevanten Persönlichkeiten aus unserer Region und stellst ihnen kritische Fragen tauchst du in neue, spannende Themen ein und bringst diese prägnant auf den Punkt kannst du deine Kreativität einbringen und eigene Ideen und Anliegen umsetzen, die dir schon lange unter den Nägeln brennen erwartet dich ein topmoderner Arbeitsplatz in einem konvergenten Newsroom (TV, Radio & Online) Du kommst hier zum Ziel, wenn du Elan mitbringst und ein Gespür für spannende Geschichten besitzt du offen bist und dich für Menschen und ihre Anliegen interessierst du idealerweise einen Bezug zur Ostschweiz hast (oder ihn dir erarbeiten möchtest) du über eine hohe Einsatzbereitschaft verfügst und auch vor Abend- und Wochenendeinsätzen nicht zurückschreckst du dich im Umgang mit Kamera und Schnittprogramm (Adobe Premiere) sicher fühlst du sprachgewandt bist und vorzugsweise Schweizerdeutsch sprichst du über Erfahrungen im Journalismus verfügst und du einen Führerschein der Kategorie B hast Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. true Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

60-100% In diesem vielfältigen Job verantwortest du tageweise die redaktionellen Inhalte auf dem regionalen News- und Unterhaltungsportal FM1Today leitest du Redaktionssitzungen und nimmst die redaktionelle Tagesplanung vor betreust du das Redaktionsteam und liest Texte gegen setzt du eigene multimediale Storys um (Text, Bild und Video) recherchierst du Themen und führst Interviews Du kommst hier zum Ziel, wenn du über mehrere Jahre berufliche Erfahrung und/oder eine fundierte Ausbildung im Journalismus verfügst du gerne Verantwortung übernimmst du sehr gute Deutschkenntnisse besitzt du ein «Newsjunkie» bist und dich in der Medienwelt zu Hause fühlst du dich für die Menschen und das Geschehen in der Ostschweiz und Graubünden interessierst du zuverlässig bist und selbstständig arbeitest du keine Probleme hast mit Einsätzen am frühen Morgen, späten Abend oder am Wochenende du einen Führerschein Kategorie B hast Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 % In diesem vielfältigen Job wirst du bei uns ab März 2024 während 2 Jahren in verschiedenen Ressorts der CH-Media-Redaktionen tätig sein, dabei die ganze Palette des journalistischen Arbeitens kennenlernen und parallel dazu die Diplomausbildung Journalismus am Medienausbildungszentrum MAZ absolvieren erschliesst du mithilfe deiner Neugierde und Agilität spannende Themengebiete tauchst du voll in eine Region ein und berichtest in allen journalistischen Formen «digital first» sammelst du Erfahrungen in Regionalressorts, am Online-Desk und je nach Möglichkeit in einem Mantelressort Du kommst hier zum Ziel, wenn du Journalist oder Journalistin werden möchtest und bereit bist, mit Herzblut und Einsatz darauf hinzuarbeiten du erste journalistische Erfahrungen vorweisen kannst, gerne recherchierst, kreativ bist und Ideen für Geschichten hast du weisst, dass Journalismus nicht Aktivismus ist – und dass CH Media Journalismus macht du offen auf Leute zugehst, bei deiner Berichterstattung an die Leserinnen und Leser und nicht an deine «Bubble» denkst du eine abgeschlossene Ausbildung auf Stufe Uni / FH oder Matura / Berufsausbildung mitbringst du sehr gute Deutschkenntnisse und ein breites Allgemeinwissen hast und dich das Geschehen in der Welt, in der Schweiz und in deiner Region interessiert Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 % In diesem vielfältigen Job wirst du bei uns ab März 2024 während 2 Jahren in verschiedenen Ressorts der CH-Media-Redaktionen tätig sein, dabei die ganze Palette des journalistischen Arbeitens kennenlernen und parallel dazu die Diplomausbildung Journalismus am Medienausbildungszentrum MAZ absolvieren erschliesst du mithilfe deiner Neugierde und Agilität spannende Themengebiete tauchst du voll in eine Region ein und berichtest in allen journalistischen Formen «digital first» sammelst du Erfahrungen in Regionalressorts, am Online-Desk und je nach Möglichkeit in einem Mantelressort Du kommst hier zum Ziel, wenn du Journalist oder Journalistin werden möchtest und bereit bist, mit Herzblut und Einsatz darauf hinzuarbeiten du erste journalistische Erfahrungen vorweisen kannst, gerne recherchierst, kreativ bist und Ideen für Geschichten hast du weisst, dass Journalismus nicht Aktivismus ist – und dass CH Media Journalismus macht du offen auf Leute zugehst, bei deiner Berichterstattung an die Leserinnen und Leser und nicht an deine «Bubble» denkst du eine abgeschlossene Ausbildung auf Stufe Uni / FH oder Matura / Berufsausbildung mitbringst du sehr gute Deutschkenntnisse und ein breites Allgemeinwissen hast und dich das Geschehen in der Welt, in der Schweiz und in deiner Region interessiert Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100% In diesem vielfältigen Job erlebst du die abwechslungsreichen Arbeiten eines Medienhauses. setzt du deine Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen wie Web, Social Media, IT sowie auch in TV- und Radio-Stationen ein. erkennst du die Zusammenhänge zwischen den einzelnen Abteilungen und unseren Kunden. denkst du prozessorientiert von der Umsetzung bis zum Endprodukt für unsere Kunden. hilfst du mit bei der Weiterentwicklung und Betreuung verschiedenster Webseiten sowie bei entsprechenden Supportanfragen. erhältst du Einblicke in Designprozesse und Projektmanagement von unterschiedlichen Teams. lernst du verschiedene Tools, Programme und CMS-Systeme kennen. Du kommst hier zum Ziel, wenn du dich für die Medienlandschaft interessierst. du ein Flair für Kommunikation, Kreativität und Betriebswirtschaft mitbringst. du dich für Technologien und verschiedene Kommunikationsmittel interessierst. du Freude an der Arbeit mit verschiedenen Geräten und Programmen hast. du gerne im Team arbeitest, rasch anpassungsfähig bist, eine gute Auffassungsgabe hast und vernetztes Denken dir keine Mühe macht. du ein über einen Sekundarabschluss im Niveau A oder einen sehr guten Abschluss im Niveau B verfügst. Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100% In diesem vielfältigen Job setzt du Projekte entlang der Geschäftsstrategien sowie den Vorgaben von Businessplänen um analysierst und/oder entwickelst du neue Produkte/Ideen oder neue Erlösströme für den Bereich kontrollierst du die operativen Geschäftstätigkeiten unterstützt du den Leiter Regionale Elektronische Medien in der Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen und administrativen Aufgaben wie dem Erstellen von Reports und Präsentationen leistest du bereichsübergreifend deinen Beitrag zur Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung und du überwachst die operative Umsetzung der Bereichsstrategie übernimmst du situativ Projekte in Eigenregie oder unterstützt die Kollegen und Kolleginnen in den Bereichen TV Regional, Radio und Today pflegst du die Schnittstellen zu den Bereichen Marketing, Events, Digital und Vermarktung des Geschäftsfelds Entertainment Du kommst hier zum Ziel, wenn wenn du über einen Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaft (FH, Uni) oder über eine äquivalente Weiterbildung verfügst du mindestens 4 – 6 Jahre Berufspraxis in Projektmanagement, Business Development, Unternehmensberatung o. ä. vorweisen kannst du ein flexibler Hands-on-Typ mit Begeisterung für strategische und operative Fragestellungen bist Offenheit und Teamorientierung zu deinen Stärken zählen du eine hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Analysefähigkeiten mitbringst du systematisch und selbstständig arbeitest du über sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint verfügst Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. true Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80-100% 12 Monate ab 1. August 2023 oder nach Vereinbarung In diesem vielfältigen Job unterstützt du bei der technischen Prüfung von Sendungen der Eigenproduktionen (Hauptfokus). unterstützt du bei der Organisation und Koordination von Produktionsabläufen. unterstützt du bei der Vorbereitung und Koordination von Produktionen. unterstützt du die Production Coordinators bei der Planung und Buchung von Kamerateams, Equipment, Drehreisen sowie Schnittteams, Tonstudios, Sprecher und Stylisten etc. Du kommst hier zum Ziel, wenn du Interesse und Begeisterung für Unterhaltungs- und Fernsehproduktionen hast. du ebenfalls idealerweise erste Erfahrung in ähnlicher Position oder in der Branche vorweisen kannst. du als selbstständige, flexible, stress-resistente und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung, Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude, Multitasking-Stärke und einem guten Gespür für Menschen giltst. du über einen Führerausweis der Kategorie B verfügst. Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.

80 - 100 % In diesem vielfältigen Job recherchierst du eigenständig und bringst Online-Beiträge ausdrucksstark auf unsere Plattform übernimmst du bei Früh- und Spätdiensten die Verantwortung für den Inhalt erzählst du Geschichten aus der Region Zürich, bist aber auch für nationale und internationale Story verantwortlich arbeitest du in einer trimedialen Redaktion mit TV und Radio zusammen Du kommst hier zum Ziel, wenn du eine abgeschlossene Grundausbildung und Erfahrung im Online-Journalismus hast du im Idealfall bereits Erfahrung im Bereich Video, Audio und Foto mitbringst du ein kreativer Kopf bist und dich sowohl bei Unterhaltungs- als auch Newsthemen wohl fühlst du dich bei gesellschaftlichen, politischen und sportlichen Themen der Region Zürich auskennst, aber auch national/internationales Flair beweist du zuverlässig bist und selbstständig arbeitest deine Deutschkenntnisse stilsicher sind und du dich auch bei Social Media zuhause fühlst wir auch bei Abend- und Wochenenddiensten auf dich zählen können du einen Führerschein Kategorie B besitzt Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. true Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80-100% In diesem vielfältigen Job bereitest du Sponsoringangebote für die nationalen TV-Sender von CH Media (3+, 4+, 5+, 6+, TV24, TV25, S1) sowie für den Streamingdienst oneplus auf übernimmst du die Planung, Umsetzung und Kontrolle von Sponsoringkampagnen (intern und mit dem Kunden) bist du für die Konzeption und Planung von Productplacements und Sponsoringelementen in Eigenproduktionen sowie entsprechende Koordination mit der Produktion und der Programmplanung zuständig übernimmst du die Verantwortung für die Abnahme der Produktintegrationen in den jeweiligen TV-Produktionen erstellst du die Performance-Reports der Eigenproduktionen planst und kontrollierst du die Social Media Kampagnen rund um die Eigenproduktionen übernimmst du die Koordination von Gegengeschäften mit Programmbezug. erstellst, gestaltest und pflegst du Verkaufs- und Senderpräsentationen bist du für die Betreuung und Beratung von Kunden zuständig Du kommst hier zum Ziel, wenn du über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft/Marketing oder eine kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung mit Weiterbildung in den Bereichen Marketing oder Verkauf verfügst du eine hohe Affinität zu den elektronischen Medien, speziell TV und Streaming aufweist du zudem vorzugsweise 2 bis 5 Jahre Berufserfahrung in der Vermarktung von Medien, im Marketing auf Programmanbieterseite oder einer Mediaagentur mitbringst. du ausserdem Kenntnisse hast von Analyse- oder Planungstools wie Mediapro, EvoAd oder Instar Analytics von Vorteil dich analytisches und vernetztes Denkvermögen auszeichnen und du über sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse verfügst du über eine selbstständige, exakte und zuverlässige Arbeitsweise verfügst und du mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit sowie gewinnende Umgangsformen punktest du ausserdem Teamgeist sowie Freude an Eigenverantwortung und du zusätzlich sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil mitbringst Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

50 - 60% In diesem vielfältigen Job erarbeitest und setzt du die Social-Media-Strategie um planst, setzt um und koordinierst du alle Social-Media-Massnahmen erarbeitest du Storyboards und entwickelst kanalspezifisches Storytelling baust du die watson-Community über alle relevanten Social-Channels auf und aus kreierst und bereitest du Social-Media-optimierten Content für alle Social-Media-Kanäle auf konzipierst, planst, setzt um und wertest du Social-Media-Kampagnen der Werbekunden von watson aus setzt du bezahlte Social-Media-Kampagnen auf, überwachst sie und optimierst sie konzipierst, planst und setzt du Community-Building-Massnahmen um erstellst du Social-Media-Templates und Grafiken kontrollierst und wertest du alle Social-Media-Aktivitäten aus koordinierst, planst und setzt du Projekte zusammen mit dem Videoteam, der Redaktion und der Produktentwicklung um Du kommst hier zum Ziel, wenn du ein gutes Gespür für unterschiedliche Zielgruppen hast du Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke besitzt du Erfahrung mit Community-Building und der zielgruppengerechten Kommunikation auf verschiedenen Social-Media-Kanälen hast du eine Leidenschaft für News und Unterhaltung hast du die Fähigkeit besitzt, relevante Inhalte in unterschiedlichsten Formaten aufzubereiten und der Community zur Verfügung zu stellen du eine kreative Ader hast und GIF kein Fremdwort für dich ist du einen sicheren Umgang mit Grafikprogrammen (z. B. Illustrator und Photoshop) hast du Engagement, Durchsetzungsvermögen und Leidenschaft für die Arbeit mitbringst du eine positive Einstellung und eine unterhaltsame Seite hast du eine einwandfreie deutsche Rechtschreibung beherrschst und die Fähigkeit besitzt, dich gewandt in Wort und Schrift auszudrücken du verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift hast Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

60% In diesem vielfältigen Job produzierst und realisierst du TV-Beiträge für CheckUp – Das Gesundheitsmagazin erkennst du aktuelle Gesundheitstrends und lieferst wertvolle Inputs in das kleine Redaktionsteam sind Videojournalisten-Kenntnisse von Vorteil Du kommst hier zum Ziel, wenn du über fundierte journalistische und redaktionelle Erfahrung verfügst du mehrjährige Erfahrung in der Produktion und Realisation von TV-Sendungen mitbringst du keine Probleme damit hast in einem Operationssaal zu drehen du ein grosses Interesse an Gesundheitsthemen, Medizin und Wissenschaft hast sowie über ein grosses Allgemeinwissen verfügst du stilsicherer im Umgang mit der deutschen Sprache bist (Hochdeutsch und Mundart) du einen empathischen Umgang mit Patienten pflegst du eine klare Kommunikation und ein sicheres Auftreten hast du eine selbständige Persönlichkeit mit Flexibilität und Organisationstalent bist und Teamspirit dir wichtig ist du über den Führerausweis Kategorie B verfügst Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung. false Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten. Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.